一、課程背景

員工職業(yè)化心態(tài)訓(xùn)練主要包括新員工職業(yè)觀的培養(yǎng)、個人形象的塑造、人際關(guān)系的處理技巧等，該課程有助于新員工改變不良固有的心態(tài)，并進(jìn)行自我調(diào)試訓(xùn)練管理，從而形成利于公司和自身的良好心態(tài)，并得到公司的賞識和同事的尊重。

二、課程目的

1、新員工必備的職業(yè)意識

2、新員工的職業(yè)觀

3、新員工職業(yè)形象的塑造

4、新員工舉止禮儀

5、新員工人際關(guān)系培訓(xùn)

6、新員工語言禮儀

7、新員工溝通技巧提升

三、培訓(xùn)對象

公司企業(yè)新進(jìn)員工


四、課程內(nèi)容

第一模塊：專題講座


第二模塊：案例分析


第三模塊：小組討論、游戲體驗


第四模塊：現(xiàn)身說法及經(jīng)驗分享



五、學(xué)員受益

1、通過培訓(xùn)使學(xué)員了解新員工必須具備的職業(yè)意識；

2、通過培訓(xùn)使學(xué)員懂得塑造良好的個人形象；

3、通過培訓(xùn)使學(xué)員掌握處理人際關(guān)系的技巧；

4、通過培訓(xùn)使學(xué)員掌握有效溝通的技巧；

5、通過培訓(xùn)使學(xué)員提升其職業(yè)素養(yǎng)，從而提高整個社區(qū)的形象。

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